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보령 'A 사회복지법인 비상대책위원회'가 19일 도청 브리핑실에서 기자회견을 하고 있다.2025.11.19 /뉴스1
(내포=뉴스1) 김낙희 기자 = 충남 보령시 'A 사회복지법인 비상대책위원회'(A 법인, 비대위)가 현 시설장의 즉각 해임과 행정 당국의 감사를 요구하고 나섰다.
비대위는 19일 도청 프레스센터에서 기자회견을 열어 "A 법인은 장애인의 삶과 안전을 책임지는 공적 시설이나 비위 시설장과 이사회, 무책임한 지자체의 부실 대응으로 무너지고 있다"고 주장했다.
A 법인은 장애인(지적장애·자폐)이 거주하는 보호시설로 알려졌다.
비대위는 "2020년 장애인복지법 위반, 업무상 횡령 등으로 전 모바일야마토 시설장과 그의 아들, 부인 등 일가족 전체가 면직 및 퇴직했다"며 "그런데 그중 부인이 다시 이사로 재직하며 이해관계 이사들과 함께 시설을 장악하려 하고 있다"고 주장했다.
이어 "전 사무국장(전 시설장의 아들)은 만 5년이 지나면 사회복지 시설에 다시 종사할 수 있어 그 기간을 유지하기 위해 현 시설장의 비위에도 해고하지 않고 있다"고 릴게임추천 주장했다.
비대위에 따르면 현 시설장도 보령시 감사 결과 보조금 목적 외 사용, 장애 수당 부적정 집행, 후원금 용도 외 사용 등으로 지난 9월 대전지방법원 홍성지원에서 벌금 500만 원을 선고받았다. 현 시설장은 이에 불복해 정식 재판을 청구한 상황이다.
비대위는 보령시와 충남도에 "현 시설장의 지속적인 직권남용과 종교 바다이야기게임기 강요, 공익신고자에 대한 보복 행위, 회계 부정 재발 위험에 대해 즉각적인 행정감사 및 조처해 달라"고 요구했다.
비대위는 현재 매일 오전 보령시청 앞에서 집회를 열고 있다고도 밝혔다.
한 비대위원은 대전지방고용노동청 보령지청에 2024년 5월과 12월 두 차례 직장 내 괴롭힘을 신고했고 모두 인정받았다고 밝혔다.
황금성릴게임 1차 신고 내용은 △근무 중 시설장 교회 서류 정리 등 사적 업무 지시 △월 1회 예배 참석 강요 △인격 모독 및 지위 남용이다. 2차 신고는 보복성 괴롭힘으로 △결재 체계와 주요 정보에서 의도적 배제 △직위 강등 등이다.
비대위는 "근로자들이 더 이상 트라우마와 고통에 시달리지 않고 장애인을 위한 목적 사업에 매진할 수 있 오션파라다이스예시 도록 시설 정상화를 촉구한다"며 "이사회는 시설장을 즉각 해임하라"고 요구했다.
반면 A 법인 현 시설장은 이를 민주노총 산하 지회 간부들의 인사 불만에서 촉발된 사태로 규정하며 노조 갑질과 경영 혼란 사태 유발이라고 반박했다.
종교 강요 주장에 대해서는 "월 1회 지역 후원 교회 담임목사의 예배가 있었으나 강제성 없이 진행됐다"며 "예배 후 특식 제공은 정기 시설 간식에 후원 간식을 추가한 것으로 불참자에 대한 불이익은 없었다"고 해명했다.
현 시설장은 "노조의 권력 남용과 일방적 이사회 운영으로 지속적인 혼란을 겪고 있다"며 "노조에 가입하지 않거나 대립하는 직원 등에 대한 사찰, 괴롭힘 등 갑질 행위를 즉각 중단할 것을 촉구한다"고 맞섰다.
이어 "시설 이용인들의 권익 보호와 안정적 운영을 위해 관계 부처의 철저한 조사와 개입을 강력히 촉구한다"고 덧붙였다.
lucky@news1.kr
(내포=뉴스1) 김낙희 기자 = 충남 보령시 'A 사회복지법인 비상대책위원회'(A 법인, 비대위)가 현 시설장의 즉각 해임과 행정 당국의 감사를 요구하고 나섰다.
비대위는 19일 도청 프레스센터에서 기자회견을 열어 "A 법인은 장애인의 삶과 안전을 책임지는 공적 시설이나 비위 시설장과 이사회, 무책임한 지자체의 부실 대응으로 무너지고 있다"고 주장했다.
A 법인은 장애인(지적장애·자폐)이 거주하는 보호시설로 알려졌다.
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이어 "전 사무국장(전 시설장의 아들)은 만 5년이 지나면 사회복지 시설에 다시 종사할 수 있어 그 기간을 유지하기 위해 현 시설장의 비위에도 해고하지 않고 있다"고 릴게임추천 주장했다.
비대위에 따르면 현 시설장도 보령시 감사 결과 보조금 목적 외 사용, 장애 수당 부적정 집행, 후원금 용도 외 사용 등으로 지난 9월 대전지방법원 홍성지원에서 벌금 500만 원을 선고받았다. 현 시설장은 이에 불복해 정식 재판을 청구한 상황이다.
비대위는 보령시와 충남도에 "현 시설장의 지속적인 직권남용과 종교 바다이야기게임기 강요, 공익신고자에 대한 보복 행위, 회계 부정 재발 위험에 대해 즉각적인 행정감사 및 조처해 달라"고 요구했다.
비대위는 현재 매일 오전 보령시청 앞에서 집회를 열고 있다고도 밝혔다.
한 비대위원은 대전지방고용노동청 보령지청에 2024년 5월과 12월 두 차례 직장 내 괴롭힘을 신고했고 모두 인정받았다고 밝혔다.
황금성릴게임 1차 신고 내용은 △근무 중 시설장 교회 서류 정리 등 사적 업무 지시 △월 1회 예배 참석 강요 △인격 모독 및 지위 남용이다. 2차 신고는 보복성 괴롭힘으로 △결재 체계와 주요 정보에서 의도적 배제 △직위 강등 등이다.
비대위는 "근로자들이 더 이상 트라우마와 고통에 시달리지 않고 장애인을 위한 목적 사업에 매진할 수 있 오션파라다이스예시 도록 시설 정상화를 촉구한다"며 "이사회는 시설장을 즉각 해임하라"고 요구했다.
반면 A 법인 현 시설장은 이를 민주노총 산하 지회 간부들의 인사 불만에서 촉발된 사태로 규정하며 노조 갑질과 경영 혼란 사태 유발이라고 반박했다.
종교 강요 주장에 대해서는 "월 1회 지역 후원 교회 담임목사의 예배가 있었으나 강제성 없이 진행됐다"며 "예배 후 특식 제공은 정기 시설 간식에 후원 간식을 추가한 것으로 불참자에 대한 불이익은 없었다"고 해명했다.
현 시설장은 "노조의 권력 남용과 일방적 이사회 운영으로 지속적인 혼란을 겪고 있다"며 "노조에 가입하지 않거나 대립하는 직원 등에 대한 사찰, 괴롭힘 등 갑질 행위를 즉각 중단할 것을 촉구한다"고 맞섰다.
이어 "시설 이용인들의 권익 보호와 안정적 운영을 위해 관계 부처의 철저한 조사와 개입을 강력히 촉구한다"고 덧붙였다.
lucky@news1.kr









